النسخة السادسة
قريباً
نبذة عن جائزة جامعة الأمير مقرن للتميز
تأتي جائزة جامعة الأمير مقرن للتميز انطلاقاً من سعي الجامعة الدؤوب نحو التميز المؤسسي، المتمثل في تنفيذ خطتها الاستراتيجية في كافة قطاعات الجامعة، وفي مختلف توجهاتها. وتهدف جوائز التميز إلى خلق بيئة جاذبة ومحفزة للعمل والإبداع، قادرة على تحسين الأداء، والارتقاء بمستوى العملية التعليمية، وتمكين مخرجات الجامعة من المنافسة محلياً وعالمياً، والتنافس في تحقيق التميز عند التوجه إلى سوق العمل.
الرسالة
تحفيز مجتمع الجامعة لمزيد من التميز العلمي والبحثي وخدمة المجتمع وتنمية الإبداع والابتكار واستدامة الأداء لتحقيق تطلعاتها وأهدافها من خلال تقدير وتكريم الموظفين والشركاء المتميزين وإبراز جهودهم.
قيم الجائزة
الأمانة
الولاء
الإحترام
المهنية
الشفافية
العدل
]
أهداف الجائزة
تقدير الجامعة للأفراد المتميزين من موظفيها وشركائها، وتحفيز الآخرين على الإبداع وتحقيق مستويات عالية من الأداء لتعزيز صورة وسمعة الجامعة.
إبراز الإنجازات العلمية والإدارية للشخصيات المتميزة من موظفي الجامعة وشركائها، وتعريف المجتمع بجوانب من إسهاماتهم.
نشر ثقافة الجودة والتميز المؤسسي، ورفع الوعي بممارساتها بين الأفراد والقطاعات لتعزيز روح المنافسة بين العاملين في الجامعة.
تعزيز روح التنافس الإيجابي بين الأفراد لتطبيق الجودة والتميز المؤسسي.
تعزيز روح الريادة والإبداع والابتكار في المجتمع الجامعي ومع شركائه، مما يساهم في تطوير بيئة تعليمية وبحثية متقدمة.
تشجيع البحث العلمي وتحسين نوعيته لدى أعضاء هيئة التدريس بما يعزز مكانتهم الأكاديمية والسمعة العلمية للجامعة.
تعزيز الشعور بالانتماء والولاء للجامعة، وزيادة اعتزاز العاملين بها بانتمائهم إليها.
تكريم المبادرات التي تعزز مساهمة الجامعة في تنمية المجتمع.
مسارات الجائزة
الجدول الزمني لجائزة جامعة الأمير مقرن للتميز
الاسبوع الثاني عشر من الفصل الدراسي الثاني (الربيع)
الاسبوع التاسع عشر من الفصل الدراسي الثاني (الربيع)
إجازة نهاية العام الدراسي
إجازة نهاية العام الدراسي
إجازة نهاية العام الدراسي
الاسبوع الرابع من الفصل الدراسي الأول ( الخريف )